为积极破解毕业生就业难、就业意愿不高等现实问题,切实推动就业服务提质增效,11月8日,医学院组织2026届毕业生赴温州医科大学茶山校区,参加“浙里有才”浙江省2026届高校毕业生医药健康类专场双选会暨浙江省第八届卫生人才招聘会。医学院学工办主任陈兴明带队,各年级辅导员全程陪同,以专车接送、全程护航的贴心服务,为毕业生就业之路保驾护航。

招聘会现场
本次招聘会规模盛大、资源富集,吸引了省内外300余家医疗卫生单位、医药企业参会,提供包括临床医生、康复医师、护理、医技、公共卫生管理等在内的数千个岗位,覆盖医学类、药学类、护理类等多个专业门类,岗位选择丰富多元。招聘会现场人头攒动、气氛热烈,竞争态势尤为激烈,毕业生们带着精心准备的简历,穿梭于各个展位之间,结合自身专业特长与职业规划,主动与用人单位招聘负责人深入沟通,详细了解岗位要求、薪资待遇、发展前景等关键信息,积极展现专业素养与综合能力。

赴会途中
为进一步激发毕业生就业积极性,提升求职成功率,赴会途中,带队老师围绕材料准备、面试技巧、热点问题应答等核心内容开展专项指导,针对性解答毕业生求职困惑,帮助大家理清就业思路、增强应聘信心。招聘会现场,就业辅导员全程在岗,实时跟进学生应聘情况,为大家提供即时答疑、材料办理等服务,助力学生高效对接岗位。不少毕业生主动把握机会,现场完成简历投递、初步沟通等环节,部分学生凭借扎实的专业基础和良好的临场表现顺利通过初审,当场参与用人单位组织的笔试与面试,展现出强劲的就业竞争力。
期间,陈兴明主动走访参会用人单位,深入了解行业就业趋势与用人单位招聘需求,为后续开展精准就业指导、深化校企合作奠定坚实基础。用人单位对学院毕业生的专业能力与综合素养给予高度认可,纷纷表达了持续合作的意愿。
此次招聘会不仅让毕业生们直观感受了当前医药健康领域的就业形势,积累了宝贵的求职经验,更让他们坚定了就业信心、明确了发展方向。作为学院2026届毕业生就业推进工作的“第一战”,此次组织服务工作切实回应了学生就业诉求,有效搭建了校企对接桥梁。下一步,医学院将持续聚焦毕业生就业核心需求,不断优化就业服务举措,开展更多精准化、个性化的就业指导活动,全力助力毕业生高质量充分就业。